Vea cómo un currículum profesional de Diseñador/a UX destaca decisiones basadas en investigación, dominio de Figma, sistemas de diseño e impacto medible en conversión o retención. Use este ejemplo como punto de partida, adáptelo a su experiencia y descárguelo en PDF.
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Resumen Profesional
Diseñadora UX sénior con más de 7 años lanzando productos B2C y SaaS B2B de principio a fin. Lideró el rediseño del flujo de pago de una app con 3,8 millones de usuarios mensuales que elevó la finalización un 24 % y redujo los tickets de soporte un 31 %. Cómoda dirigiendo investigación generativa y evaluativa, wireframing en Figma, construcción de sistemas de diseño accesibles, prototipado de microinteracciones y colaboración con producto, ingeniería y contenido. Especialista en diseño de interacción, arquitectura de información y diseño inclusivo conforme a WCAG 2.2 AA.
Experiencia Laboral
Diseñadora UX sénior
BBVA
abr. 2022 – actualidad
Lideró el rediseño integral del flujo de pago de la banca móvil (3,8 M de usuarios activos): conversión +24 %, tiempo hasta confirmar -38 %, tickets de soporte por operación -31 %
Creó y desplegó el sistema de diseño Mosaic en Figma adoptado por 6 equipos; redujo el tiempo de handoff diseño-desarrollo un 45 % y elevó la reutilización de componentes del 22 % al 78 %
Dirigió la auditoría y remediación WCAG 2.2 AA del flujo de pago; eliminó 142 incumplimientos de accesibilidad y lanzó un selector de fechas compatible con VoiceOver y TalkBack hoy reutilizado en toda la app
Mentorizó a 3 diseñadores mid-level en planificación de investigación, patrones de interacción y comunicación con stakeholders; diseñó y ejecutó 18 estudios de usabilidad en 12 meses
Diseñadora UX
Glovo
jul. 2020 – mar. 2022
Rediseñó la tarjeta de recomendación de restaurantes; usuarios activos semanales +11 % en el primer trimestre tras el lanzamiento
Dirigió 24 estudios moderados y más de 60 no moderados sobre el flujo de creación de pedido; alimentó 9 funcionalidades lanzadas y redujo el abandono de carrito un 19 %
Asumió el panel analítico para partners (restaurantes y tiendas): engagement semanal +22 %, tareas analíticas completadas por sesión +35 %
Colaboró con el equipo del design system para extender tokens y paridad en modo oscuro; cerró 47 incidencias de contraste entre móvil y web
Diseñadora UX júnior
Wallapop
ago. 2018 – jun. 2020
Se incorporó al programa de rotación de diseño; pasó por Discovery de Comprador, Herramientas de Vendedor y Confianza y Seguridad
Rediseñó el patrón de filtros en resultados de búsqueda; clics por búsqueda +14 % y uso medio de filtros +31 %
Asumió wireframes y flujos en alta fidelidad en Figma para el nuevo onboarding de vendedor adoptado por 230 mil nuevos vendedores en los primeros 6 meses
Realizó más de 30 estudios remotos de usabilidad con vendedores en 8 países; publicó un dossier de hallazgos usado por producto y marketing
Educación
Máster en Diseño de Interacción
ELISAVA Escuela Universitaria de Diseño e Ingeniería de Barcelona
2016 - 2018
Especialización en diseño de interacción e investigación de usuarios. Proyecto final con Telefónica sobre diseño inclusivo para interfaces de voz.
Grado en Diseño
BAU Centro Universitario de Diseño de Barcelona
2012 - 2016
Asignaturas en psicología cognitiva, estadística aplicada, pensamiento de diseño y comunicación visual.
Cursos y Certificaciones
Certificado profesional de Diseño UX de Google
Coursera / Google
2021
Programa de 7 cursos sobre investigación UX, wireframing, prototipado y construcción de portfolio.
Bootcamp UX/UI
Ironhack Madrid
2022
Bootcamp intensivo presencial sobre fundamentos de diseño de interacción, métodos de investigación y sistemas de diseño.
UX Sketcher Pro
UX Sketcher
2023
Formación avanzada en sketching, ideación rápida y comunicación visual de soluciones UX en sesiones de descubrimiento.
Idiomas
Español
Habla: NativoEscucha: NativoEscritura: Nativo
Catalán
Habla: NativoEscucha: NativoEscritura: Fluido
Inglés
Habla: FluidoEscucha: FluidoEscritura: Fluido
Habilidades
FigmaFigJamSketchAdobe XDAdobe IllustratorInvestigación de usuariosWireframingPrototipadoTests de usabilidadSistemas de diseñoArquitectura de informaciónDiseño de interacciónAccesibilidad (WCAG)MazeNotion
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Consejos para el currículum
Cuantifique resultados de usabilidad y negocio
No diga simplemente 'rediseñé el pago'. Diga 'rediseñé el flujo de pago: conversión +24 %, tiempo hasta confirmar -38 %, tickets de soporte -31 %'. Las personas UX se contratan por resultados lanzados, no por entregables. Acompañe cada viñeta con una cifra: conversión, retención, finalización, errores, NPS o tiempo en tarea.
Nombre sus métodos de investigación
Quien contrata quiere saber cómo valida en la práctica. Mencione métodos concretos (tests moderados y no moderados, estudios de diario, card sorts, tree tests, A/B) y herramientas (Maze, Lookback, UserTesting, dscout). Un genérico 'hice investigación de usuarios' es invisible.
Demuestre alcance en todo el proceso de diseño
Descubrimiento, síntesis, arquitectura de información, wireframing, prototipado, diseño visual, aportación a design system, accesibilidad, handoff e iteración tras lanzamiento. Los buenos currículos UX muestran el arco completo, no solo mockups bonitos. Cite herramientas (Figma, FigJam, Sketch) y partners (PM, ingeniería, contenido, research).
Enlace su portfolio y destaque la accesibilidad
Los currículos UX sin enlace al portfolio rara vez avanzan. Incluya la URL del portfolio cerca del nombre y el email. Los puestos sénior también filtran por accesibilidad (WCAG 2.2 AA, pruebas con lector de pantalla, contraste, diseño inclusivo): mencione logros concretos de a11y, no un 'diseñé UX accesible' sin pruebas.
Habilidades clave
Figma y prototipadoInvestigación de usuarios (generativa + evaluativa)Tests de usabilidad (Maze, Lookback)Sistemas de diseñoArquitectura de informaciónDiseño de interacciónAccesibilidad (WCAG 2.2 AA)Wireframing y sketchingDiseño visual y UICrítica de diseño y mentoríaColaboración multidisciplinarNarrativa de portfolio
Cómo escribir un CV de UX Designer que consiga entrevistas
Un CV de UX Designer se evalúa distinto al de otros perfiles técnicos: antes de leer una sola viñeta, quien contrata abre el portfolio. El currículum tiene que resistir el filtro ATS y, al mismo tiempo, convencer en 20 segundos de que merece la pena hacer clic en ese enlace.
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1. Resumen profesional con el enlace al portfolio en el encabezado
Las dos primeras líneas deben decir su nivel (júnior, mid, sénior), el tipo de producto en el que trabaja (B2C, SaaS B2B, e-commerce, fintech) y un resultado destacado. Pero lo más importante técnicamente es la URL del portfolio: colóquela junto al nombre, el email y el teléfono, nunca al final del documento. Es el primer enlace que abre un reclutador o un design lead, antes de leer cualquier experiencia laboral.
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2. Experiencia laboral con impacto de UX cuantificado
Cada viñeta debe nombrar el método o herramienta usada y cerrar con una cifra de negocio o de usabilidad: tasa de éxito en tarea, conversión, abandono, puntuación SUS o hallazgos de investigación que cambiaron el rumbo del producto. Ejemplo real: 'Rediseñé el flujo de checkout tras 12 tests de usabilidad moderados; tasa de éxito en tarea +19 puntos y abandono -14 % en el primer trimestre'. Evite viñetas que solo describen entregables sin resultado.
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3. Habilidades agrupadas y alineadas con la oferta
Divida la sección en tres bloques: métodos de investigación (entrevistas, tests de usabilidad, card sorting), herramientas de diseño y prototipado (Figma en primer lugar, FigJam, Maze) y entrega/colaboración (sistemas de diseño, handoff, Jira). Copie la terminología exacta de la oferta: si el anuncio dice 'UI/UX designer' o 'investigación de usuarios', use esas mismas palabras para pasar el filtro ATS y la lectura rápida del reclutador.
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4. Portfolio y estudios de caso: la pieza que realmente decide
El currículum abre la puerta, pero el portfolio cierra la entrevista. Incluya 2 o 3 estudios de caso completos (no diez proyectos superficiales) mostrando descubrimiento, wireframes, decisiones de diseño y resultado medible. Si un proyecto está bajo NDA, recree el flujo con datos ficticios o cambie el nombre del cliente, pero mantenga intacto el proceso y las métricas de impacto: eso es lo que se evalúa, no el logo de la empresa.
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5. Formación, certificaciones y últimos ajustes ATS
Añada formación en diseño, HCI o psicología, y certificaciones reconocidas (Certificado UX de Google, Nielsen Norman Group, Interaction Design Foundation) si no tiene grado. Antes de enviarlo: una sola columna, sin tablas ni gráficos incrustados, exporte a PDF con texto seleccionable. Resulta irónico para un perfil de diseño, pero el currículum ATS-friendly va sin maquetación creativa; esa creatividad se reserva para el portfolio.
Ejemplos de resumen profesional para un CV de UX Designer
Adapte uno de estos resúmenes según su nivel de experiencia y el tipo de producto en el que quiere trabajar; cópielo y ajústelo con sus propios datos.
Diseñadora UX júnior / sin experiencia laboral
Diseñadora UX junior graduada del bootcamp UX/UI de Ironhack, con 4 proyectos de portfolio que cubren una app móvil de fitness, un rediseño de e-commerce y una herramienta interna B2B. Realicé más de 20 entrevistas de usuario y tests de usabilidad moderados durante los proyectos, documentando hallazgos que cambiaron decisiones de wireframing. Cómoda con Figma, FigJam y Maze; busco mi primera posición en un equipo de producto donde aportar investigación rigurosa y prototipado de alta fidelidad.
Diseñadora UX sénior
Diseñadora UX sénior con 8 años liderando productos SaaS B2B de principio a fin, desde discovery hasta el design system. Lideré el rediseño del panel de analítica de una plataforma con 50 mil usuarios activos mensuales, elevando la tasa de finalización de tareas un 27 % y reduciendo tickets de soporte un 22 %. Experta en investigación mixta, arquitectura de información y accesibilidad WCAG 2.2 AA; mentora de diseñadores mid-level y referente de crítica de diseño entre equipos multidisciplinares.
Cambio de carrera hacia UX (desde diseño gráfico)
Diseñadora gráfica con 5 años de experiencia en identidad de marca, reconvertida a UX tras completar el Certificado UX de Google y un portfolio de 3 case studies en e-commerce. Apliqué principios de jerarquía visual y composición a rediseños de flujo de compra, validados con 15 tests de usabilidad no moderados en Maze que redujeron el abandono de carrito un 12 %. Aporto sensibilidad visual sólida junto con nuevas habilidades de investigación de usuarios, wireframing en Figma y diseño de interacción.
Palabras clave ATS para un CV de UX Designer
Copie los términos exactos de la oferta de empleo: tanto el ATS como la persona que revisa el currículum escanean estas palabras antes de leer el resto.
user research
Úselo junto a 'investigación de usuarios' en español; especifique si es generativa, evaluativa o ambas.
usability testing
Combínelo con 'tests de usabilidad' y el número de sesiones o el hallazgo que cambió el diseño.
user interviews
Aparece en muchas ofertas como término separado de 'usability testing'; inclúyalo si realizó entrevistas cualitativas.
wireframing
Mencione la herramienta (Figma) y la fase del proyecto en la que lo aplicó.
prototyping
Distinga prototipos de baja y alta fidelidad; los reclutadores valoran saber en qué fidelidad trabaja habitualmente.
interaction design
Útil para roles centrados en microinteracciones y patrones de comportamiento, no solo en pantallas estáticas.
information architecture
Clave si trabajó en navegación, taxonomías o card sorting; nómbrelo aunque no aparezca literal en la oferta.
Figma
Es la herramienta que más ofertas exigen hoy en España; si domina componentes y auto-layout, dígalo explícitamente.
design systems
Combine con 'sistemas de diseño' y cuantifique adopción (equipos, componentes reutilizados).
accessibility (WCAG)
Especifique el nivel (WCAG 2.1 o 2.2 AA) y un logro concreto de accesibilidad, no solo la mención genérica.
Viñetas de experiencia: de débiles a efectivas
La diferencia entre una viñeta que se ignora y una que consigue entrevista está en nombrar el método y cerrar con una cifra.
Rediseño de checkout con impacto en conversión
Rediseñé el flujo de pago de la aplicación móvil.
Rediseñé el flujo de pago tras 12 tests de usabilidad moderados en Figma; conversión +24 % y tickets de soporte por operación -31 % en el primer trimestre tras el lanzamiento.
Investigación que cambió el rumbo del producto
Hice investigación de usuarios sobre el onboarding.
Dirigí 18 entrevistas y 3 estudios de diario sobre el onboarding; los hallazgos revirtieron la decisión de producto de añadir un tutorial de 5 pasos, sustituido por onboarding contextual que elevó la activación un 16 %.
Sistema de diseño y colaboración multidisciplinar
Trabajé en el sistema de diseño de la empresa.
Construí y documenté 34 componentes del sistema de diseño en Figma junto con 3 equipos de ingeniería; redujo el tiempo de handoff diseño-desarrollo un 45 % y elevó la reutilización de componentes del 22 % al 78 %.
Preguntas frecuentes
¿Qué debe incluir el currículum de un Diseñador/a UX?
Un buen currículum de Diseñador/a UX incluye un resumen profesional con resultados cuantificados (conversión, finalización, logros de accesibilidad), entre 2 y 4 experiencias laborales con funcionalidades lanzadas e impacto medible en usabilidad, habilidades técnicas (Figma, Sketch, Adobe XD, herramientas de investigación y prototipado), formación en HCI, diseño o ciencia cognitiva y certificaciones como el Certificado UX de Google, Nielsen Norman Group o Interaction Design Foundation. Un enlace al portfolio junto al nombre es imprescindible: la mayoría de reclutadores lo abren antes de leer el currículum.
¿Hace falta un título para ser Diseñador/a UX?
No. Muchas personas que trabajan en UX vienen del diseño gráfico, la psicología, la antropología, el marketing o la ingeniería y entran al sector vía bootcamps y portfolios. Un grado en HCI, ciencia cognitiva o diseño ayuda en algunos puestos sénior, pero un portfolio sólido con producto lanzado y habilidades demostradas en investigación pesan más que el título en la mayoría de empresas.
¿Cómo hago mi currículum de UX compatible con ATS?
Use las palabras clave exactas de la oferta (Figma, investigación de usuarios, tests de usabilidad, sistemas de diseño, WCAG, prototipado), encabezados de sección estándar, evite columnas y maquetaciones creativas que los ATS no procesan, guarde en PDF (con texto, no imágenes aplanadas) y coloque la URL del portfolio en una sola línea junto a los datos de contacto. Cuantifique cada viñeta: los reclutadores escanean métricas de usabilidad y negocio. En España, los principales portales para subir el CV son InfoJobs, LinkedIn España, Tecnoempleo y Domestika Jobs.
¿Puedo crear gratis un currículum de Diseñador/a UX?
Sí. NoBsResume es 100 % gratis, sin costes ocultos. Elija entre 3 plantillas compatibles con ATS, complete su experiencia usando este ejemplo como inspiración y descargue un PDF profesional en pocos minutos.
¿Hay una plantilla descargable de CV de UX Designer en español?
Sí. Este mismo ejemplo de CV de UX Designer es una plantilla editable: pulse 'Empezar a crear su currículum', el generador carga esta estructura (resumen, experiencia, habilidades, formación) y usted sustituye los datos por los suyos. Elija entre 3 plantillas ATS-friendly y descargue el PDF en español en pocos minutos, sin registro ni marca de agua.
¿Cómo hago un CV de UX Designer sin experiencia laboral?
Lidere con proyectos de portfolio en lugar de un historial vacío: 3 o 4 case studies completos (discovery, wireframes, prototipo, tests de usabilidad) pesan más que un puesto sin relación con UX. Mencione bootcamps, certificaciones (Google UX, Ironhack) y cualquier investigación real con usuarios, aunque sea de un proyecto académico o personal. El enlace al portfolio es aún más decisivo cuando no hay experiencia laboral que lo respalde.
¿El CV de un Diseñador/a UX tiene que estar visualmente diseñado?
No, y es un error común. El currículum que sube a los portales de empleo debe ser sobrio, de una columna y 100 % legible por el ATS; la creatividad visual se demuestra en el portfolio, no en el documento PDF. Un CV excesivamente maquetado con columnas, iconos o tablas suele perder datos al pasar por el sistema de selección automática.
¿Dónde debe ir el enlace al portfolio en el CV?
Siempre en el encabezado, junto al nombre, el email y el teléfono, nunca al final del documento. Es el primer enlace que abre la persona que revisa candidaturas, antes de leer cualquier experiencia laboral. Use una URL corta y personalizada (su nombre o un dominio propio) en lugar de un enlace genérico de una plataforma de portfolios.
¿El CV de UX Designer debe estar en español o en inglés?
En España, para puestos locales en empresas nacionales (banca, retail, administraciones) el CV en español es lo habitual y lo esperado. Para startups internacionales, unicornios o equipos remotos que trabajan en inglés, es común y recomendable tener también una versión en inglés del CV y del portfolio. Si la oferta está escrita en inglés, responda en inglés; si está en español, use este ejemplo como referencia.
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