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[email protected]+33 6 24 81 57 3912 Avenue Charles de Gaulle, 92800 Paris La Défense, FrancePermis de conduire catégorie B
Résumé Professionnel
UX Designer senior avec plus de 7 ans d'expérience en livraison de produits B2C et SaaS B2B de bout en bout. A piloté la refonte du tunnel de réservation d'une plateforme à 4,2 M d'utilisateurs mensuels : taux de complétion +24 % et tickets support -31 %. À l'aise pour mener la recherche générative et évaluative, le wireframing dans Figma, la construction de design systems accessibles, le prototypage de micro-interactions et la collaboration avec produit, ingénierie et contenu. Spécialiste de l'interaction design, de l'architecture de l'information et du design inclusif conforme WCAG 2.2 AA.
Expérience Professionnelle
UX Designer Senior
Doctolib
avr. 2022 – présent
Pilotage de la refonte de bout en bout du parcours de prise de rendez-vous patient (4,2 M d'utilisateurs mensuels) : conversion +24 %, temps de réservation -38 %, tickets support par RDV -31 %
Construction et déploiement du design system Carbon dans Figma, adopté par 6 équipes ; temps de handoff design-développement réduit de 45 % et réutilisation des composants passée de 22 % à 78 %
Pilotage de l'audit et de la remédiation WCAG 2.2 AA sur le tunnel de réservation : 142 non-conformités d'accessibilité corrigées et livraison d'un date picker compatible VoiceOver et NVDA aujourd'hui utilisé dans tout le produit
Mentorat de 3 designers confirmés sur la planification de la recherche, les patterns d'interaction et la communication avec les parties prenantes ; conception et animation de 18 tests d'utilisabilité en 12 mois
UX Designer
BlaBlaCar
juil. 2020 – mars 2022
Refonte de la carte de recommandation de trajets : utilisateurs actifs hebdomadaires +11 % le trimestre suivant le lancement
Animation de 24 tests d'utilisabilité modérés et plus de 60 non modérés sur le parcours de publication d'un trajet ; alimentation de 9 fonctionnalités livrées et baisse de 19 % du taux d'abandon
Pilotage du tableau de bord analytique côté conducteurs : engagement hebdomadaire +22 %, tâches analytiques terminées par session +35 %
Collaboration avec l'équipe du design system pour étendre les tokens et atteindre la parité en mode sombre : 47 problèmes de contraste résolus sur mobile et desktop
UX Designer Junior
Back Market
août 2018 – juin 2020
Intégration au programme de rotation design : passages chez Discovery Acheteur, Outils Vendeur et Trust & Safety
Refonte du pattern de filtres dans la page de résultats de recherche : clics par recherche +14 % et utilisation moyenne des filtres +31 %
Réalisation des wireframes et des maquettes haute fidélité dans Figma pour le nouvel onboarding vendeur, adopté par 230 000 nouveaux reconditionneurs sur les 6 premiers mois
Conduite de plus de 30 tests d'utilisabilité à distance avec des vendeurs dans 8 pays ; publication d'un livrable de synthèse utilisé par les équipes produit et marketing
Formation
Master en Design d'Interaction
ENSCI - Les Ateliers, École nationale supérieure de création industrielle
2016 - 2018
Spécialisation en interaction design et recherche utilisateur. Projet de diplôme mené avec Orange sur le design inclusif pour les interfaces vocales.
Licence en Design Numérique
Gobelins, l'école de l'image
2012 - 2016
Cours en psychologie cognitive, statistiques, design thinking et communication visuelle.
Cours et Certifications
Certificat Professionnel UX Design Google
Coursera / Google
2021
Programme de 7 cours couvrant la recherche UX, le wireframing, le prototypage et la construction d'un portfolio.
Parcours UX Designer
OpenClassrooms
2022
Parcours diplômant en ligne sur les fondamentaux de l'interaction design, les méthodes de recherche et les design systems.
Formation UX/UI Design
Le Wagon Paris
2023
Bootcamp intensif en présentiel sur la recherche utilisateur, le prototypage Figma et la livraison produit.
Langues
Français
Expression orale: Langue maternelleCompréhension orale: Langue maternelleExpression écrite: Langue maternelle
FigmaFigJamSketchAdobe XDAdobe IllustratorRecherche utilisateurWireframingPrototypageTests d'utilisabilitéDesign SystemsArchitecture de l'informationDesign d'interactionAccessibilité (WCAG)MazeNotion
Ceci est un exemple de CV. Personnalisez-le avec votre propre expérience grâce à notre créateur de CV gratuit.
Conseils pour le CV
Quantifiez les résultats d'utilisabilité et business
Ne dites pas simplement 'j'ai refait le tunnel de paiement'. Dites 'refonte du tunnel de paiement : conversion +24 %, temps jusqu'au paiement -38 %, tickets support -31 %'. Les UX sont recrutés sur des résultats livrés, pas sur des livrables. Associez chaque puce à un chiffre : conversion, rétention, taux de complétion, taux d'erreur, NPS, temps sur tâche.
Nommez vos méthodes de recherche
Les recruteurs veulent savoir comment vous validez concrètement. Mentionnez des méthodes précises (tests d'utilisabilité modérés et non modérés, études de journal, tri de cartes, arbres, A/B) et des outils (Maze, Lookback, UserTesting, dscout). Un vague 'j'ai fait de la recherche utilisateur' est invisible.
Montrez l'étendue du processus de design
Discovery, synthèse, AI, wireframing, prototypage, design visuel, contribution au design system, accessibilité, handoff et itération post-lancement. Les CV UX forts montrent l'arc complet, pas seulement de jolies maquettes. Citez vos outils (Figma, FigJam, Sketch) et vos partenaires (PM, ingénierie, contenu, recherche).
Liez votre portfolio et mettez l'accessibilité en avant
Un CV UX sans lien portfolio passe rarement le premier filtre. Mettez l'URL du portfolio près du nom et de l'email. Les postes seniors sont aussi évalués sur l'accessibilité (WCAG 2.2 AA, tests lecteur d'écran, contraste, design inclusif) : citez des victoires a11y concrètes plutôt qu'un 'design UX accessible' générique.
Comment rédiger un CV UX Designer qui retient l'attention des recruteurs
Un CV d'UX Designer se juge d'abord sur ce qu'il prouve, pas sur ce qu'il montre : la recherche menée, les décisions prises et l'impact mesuré sur l'utilisabilité ou le business. Voici les cinq étapes pour construire un CV UX Designer solide, du résumé professionnel jusqu'aux vérifications ATS finales.
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1. Un résumé professionnel avec le lien portfolio en évidence
En 2-3 phrases, indiquez votre séniorité, votre domaine (SaaS B2B, e-commerce, mobile grand public) et un résultat phare chiffré, par exemple une conversion ou un taux de complétion amélioré. Placez l'URL de votre portfolio juste sous votre nom, au même niveau que l'email et le téléphone : c'est souvent le premier élément que le recruteur clique, avant même de lire une seule ligne de votre expérience. Un CV UX sans portfolio visible perd une grande partie de son poids.
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2. Des expériences rédigées avec des résultats chiffrés, pas des tâches
Chaque puce doit relier une action de design à un résultat mesuré : taux de complétion, taux de conversion, baisse du taux d'abandon, score SUS, réduction des tickets support ou du taux d'erreur. Une recherche qui a changé la direction produit compte autant qu'une refonte visuelle. Exemple : « Refonte du parcours d'inscription après 12 tests d'utilisabilité modérés : taux de complétion +19 %, abandon à l'étape 3 -27 % ». Évitez les formulations vagues comme « a travaillé sur » ou « responsable de ».
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3. Une section compétences organisée et calquée sur l'offre d'emploi
Regroupez vos compétences en trois blocs lisibles : méthodes de recherche (tests d'utilisabilité, tri de cartes, entretiens utilisateurs), outils de conception et de prototypage (Figma en premier, FigJam, Sketch), puis livraison et collaboration (design systems, handoff, accessibilité WCAG). Reprenez les mots-clés exacts de l'offre : un ATS et un recruteur pressé scannent tous les deux cette section en quelques secondes pour vérifier l'adéquation au poste.
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4. Portfolio et études de cas : 2 à 3 projets creusés valent mieux que 10 vignettes
Le CV renvoie vers un portfolio qui doit raconter le processus complet : contexte, recherche, itérations, décisions et résultats. Privilégiez 2 à 3 études de cas approfondies plutôt qu'une galerie de captures d'écran. Pour un projet couvert par un accord de confidentialité (NDA), ne publiez jamais de données réelles : recréez un flux anonymisé avec des données fictives, en gardant intact le raisonnement de design et les enseignements de recherche.
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5. Formation, certifications et derniers réglages ATS
Mentionnez votre formation (design, HCI, sciences cognitives) et les certifications reconnues comme le Google UX Design Certificate ou des formations Nielsen Norman Group. Puis vérifiez le fichier lui-même : une seule colonne, aucun tableau ni zone de texte flottante, export PDF avec texte sélectionnable, intitulés de section standards. Ironique pour un designer, mais la créativité visuelle appartient au portfolio, pas au CV, qui doit rester lisible par un logiciel de tri.
Exemples de résumés professionnels pour un CV UX Designer
Trois résumés prêts à adapter selon votre niveau d'expérience et votre parcours : à copier puis personnaliser avec vos propres résultats et votre domaine.
UX Designer junior / sans expérience professionnelle
UX Designer junior formé via un bootcamp intensif, avec 3 projets de bout en bout menés en autonomie sur des applications mobiles grand public. A conduit des entretiens utilisateurs, des tests d'utilisabilité et des maquettes haute fidélité dans Figma pour une application de gestion budgétaire, avec un taux de réussite des tâches passé de 61 % à 88 % en test. À l'aise avec le wireframing, le prototypage interactif et la présentation de décisions design à des parties prenantes non techniques.
UX Designer senior
UX Designer senior avec plus de 8 ans d'expérience en SaaS B2B, spécialisé dans la refonte de parcours complexes et la construction de design systems. A piloté la refonte du tableau de bord d'une plateforme analytique utilisée par 15 000 entreprises clientes : temps de complétion des tâches -34 %, score SUS passé de 58 à 79. Expert en recherche générative et évaluative, en architecture de l'information et en accessibilité WCAG 2.2 AA, avec une forte capacité à mentorer des designers plus juniors.
Reconversion vers l'UX (ex-graphisme, psychologie ou front-end)
Designer en reconversion vers l'UX après 5 ans en design graphique pour l'e-commerce, avec un Parcours UX Designer certifiant complété en parallèle. A mené deux études de cas complètes sur une refonte de fiche produit, avec entretiens utilisateurs, tri de cartes et prototypes testés auprès de 12 participants : taux de conversion simulé +16 %. Apporte une solide culture visuelle, une compréhension fine des contraintes techniques et une pratique rigoureuse de la recherche utilisateur.
Mots-clés ATS à inclure dans un CV UX Designer
Reprenez les termes exacts de l'offre d'emploi : un logiciel de tri (ATS) et un recruteur pressé scannent tous les deux votre CV à la recherche de ces mots précis, souvent conservés en anglais dans le métier UX même en France.
User research
À placer dans le résumé et dans les compétences ; précisez les méthodes utilisées (entretiens, études terrain) pour éviter une mention trop générique.
Usability testing
Citez le nombre de sessions menées et si elles étaient modérées ou non modérées : cela crédibilise immédiatement l'expérience de recherche.
Wireframing
Mentionnez-le dans la description des projets où vous êtes parti d'une feuille blanche, pas seulement d'une maquette déjà cadrée.
Prototyping
Précisez le niveau de fidélité (basse, moyenne, haute) et l'outil utilisé, généralement Figma pour le marché français.
Interaction design
Utile pour les postes orientés micro-interactions et systèmes complexes plutôt que design visuel pur.
Information architecture
Pertinent dès que vous avez restructuré une navigation, un menu ou une arborescence de contenu.
Figma
L'outil quasi universel en France ; le nommer explicitement dans les compétences est presque obligatoire pour passer un premier filtre ATS.
Design system
Un atout fort pour les postes seniors : indiquez si vous l'avez créé, maintenu ou seulement contribué.
Accessibility (WCAG)
De plus en plus exigé côté secteur public et grands comptes en France ; mentionnez le niveau visé (WCAG 2.1 ou 2.2 AA).
A/B testing
Montre votre capacité à valider une hypothèse de design avec des données de production, un vrai plus pour les rôles produit.
Exemples de puces avant/après pour un CV UX Designer
Une même mission peut se lire comme une tâche ou comme un résultat : voici trois reformulations qui ajoutent la méthode, l'outil et le chiffre attendus par les recruteurs.
Refonte du tunnel de paiement
A travaillé sur la refonte du tunnel de paiement de l'application mobile.
Refonte du tunnel de paiement mobile après 9 tests d'utilisabilité modérés : taux de conversion +21 %, abandon à l'étape de paiement -17 % sur le trimestre suivant le lancement.
Recherche ayant changé la direction produit
Réalisation d'entretiens utilisateurs sur la fonctionnalité de recommandation.
Conduite de 15 entretiens utilisateurs et d'une étude de tri de cartes ayant révélé que 70 % des utilisateurs ne comprenaient pas le système de recommandation ; a orienté l'équipe produit vers une refonte complète, aujourd'hui livrée avec un taux d'adoption de 42 %.
Design system et collaboration transverse
Participation à la création du design system avec l'équipe engineering.
Construction de 38 composants du design system dans Figma en binôme avec 4 ingénieurs frontend : temps de handoff design-développement -40 % et taux de réutilisation des composants passé de 25 % à 81 % en 6 mois.
Questions fréquentes
Que doit contenir un CV d'UX Designer ?
Un bon CV d'UX Designer contient un résumé professionnel avec des résultats chiffrés (conversion, taux de complétion, gains d'accessibilité), 2 à 4 expériences avec des fonctionnalités livrées et un impact d'utilisabilité mesurable, des compétences techniques (Figma, Sketch, Adobe XD, outils de recherche et de prototypage), une formation en HCI, design ou sciences cognitives, et des certifications comme le Google UX Design Certificate, Nielsen Norman Group ou Interaction Design Foundation. Un lien portfolio près du nom est indispensable : la plupart des recruteurs l'ouvrent avant même de lire le CV.
Faut-il un diplôme pour devenir UX Designer ?
Non. De nombreux UX Designers viennent du design graphique, de la psychologie, de l'anthropologie, du marketing ou de l'ingénierie et accèdent au métier via des bootcamps et un portfolio. Un diplôme en HCI, sciences cognitives ou design aide pour certains postes seniors, mais des preuves de produit livré, un portfolio soigné et une vraie pratique de la recherche pèsent plus que le diplôme dans la majorité des entreprises.
Comment rendre mon CV UX compatible avec les ATS ?
Utilisez les mots-clés exacts de l'offre (Figma, recherche utilisateur, tests d'utilisabilité, design systems, WCAG, prototypage), conservez des intitulés de section standards, évitez les colonnes et mises en pages créatives illisibles pour les ATS, enregistrez en PDF (avec texte et non image aplatie) et placez l'URL du portfolio sur une seule ligne près des coordonnées. Chiffrez chaque puce : les recruteurs scannent pour repérer un impact mesurable. En France, les plateformes incontournables pour publier votre CV sont Welcome to the Jungle, APEC, Indeed.fr, JobTeaser et Behance France.
Puis-je créer gratuitement un CV d'UX Designer ?
Oui. NoBsResume est 100 % gratuit, sans frais cachés. Choisissez parmi 3 modèles compatibles ATS, renseignez votre expérience en vous inspirant de cet exemple et téléchargez un PDF professionnel en quelques minutes.
Où trouver un modèle de CV UX Designer à télécharger gratuitement ?
Cet exemple de CV UX Designer est directement modifiable dans le créateur de CV gratuit de NoBsResume : remplacez le contenu par votre propre parcours, choisissez parmi 3 modèles compatibles ATS et téléchargez un PDF professionnel en quelques minutes, sans inscription et sans frais cachés.
Comment rédiger un CV UX Designer sans expérience professionnelle ?
Mettez en avant vos projets de bootcamp, vos études de cas personnelles ou vos missions freelance plutôt que l'absence d'emploi salarié. Décrivez le processus complet (recherche, wireframes, tests d'utilisabilité, itérations) et chiffrez les résultats obtenus en test, même sur un projet fictif. Un portfolio avec 2 à 3 études de cas approfondies pèse souvent plus qu'une première expérience courte et peu détaillée.
Mon CV d'UX Designer doit-il être visuellement créatif ?
Non, et c'est un point souvent mal compris : le CV doit rester sobre, en une colonne, sans tableaux ni éléments graphiques complexes, pour rester lisible par les logiciels de tri (ATS). La créativité visuelle et la démonstration de votre sens du design doivent vivre dans votre portfolio, pas dans le CV lui-même qui reste avant tout un document fonctionnel.
Où placer le lien vers mon portfolio sur le CV ?
Juste sous votre nom et votre titre de poste, au même niveau que l'email et le téléphone, en haut de la première page. C'est l'élément que la plupart des recruteurs UX cliquent en premier, avant même de lire votre résumé ou vos expériences : un lien absent ou noyé en bas de page réduit fortement vos chances d'être rappelé.
Un CV d'UX Designer en France doit-il être rédigé en français ou en anglais ?
Le français reste la norme pour la majorité des entreprises françaises, agences et scale-ups locales. L'anglais est en revanche courant, voire attendu, dans les équipes produit de grands groupes internationaux ou de start-ups tech avec des équipes distribuées. Le plus sûr reste d'avoir une version française pour candidater en France et une version anglaise prête si l'offre ou l'équipe est en anglais.
Peut-on devenir UX Designer sans diplôme spécialisé en design ?
Oui, c'est même très courant : de nombreux UX Designers viennent du graphisme, de la psychologie, du marketing ou du développement front-end et se forment via un bootcamp ou un parcours certifiant comme le Google UX Design Certificate. Ce qui compte le plus reste un portfolio avec un vrai processus de recherche et des résultats mesurés, davantage que l'intitulé du diplôme d'origine.
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